一是实行包点制。成立了街道农民工工资清欠专项整治检查小组，办事处主任任组长，分管领导任副组长，司法所、政法办、劳动保障、城管科联合派出所和执法中队等相关负责同志任成员，责任分包到人，形成主要领导亲自抓，分管领导具体做工作，真正把清欠排查工作落到实处，及时预防拖欠民工工资现象发生。 

二是实行约谈制。通过到辖区工地、市场、商场发放《农民工普法维权知识手册》以及举办普法维权讲座等形式，加强法律政策的宣传教育，告知农民工维权讨薪的合法途径。同时通过约谈辖区企业、工地负责人，对拖欠农民工工资提前打“预防针”，对存在拖欠工资苗头的及时进行督促整改，确保春节期间农民工工资按时足额发放。

三是启动应急预案。制定了《处置突发紧急情况联系人花名册》以及《农民工工资拖欠防欠清欠工作值班表》，预防突发情况的发生。实行24小时值班制度，一旦出现突发事件，城管、劳动保障、派出所等部门立即组织人员赶到现场，进行调查取证，稳定农民工情绪，并采取一系列应急措施为农民工解决问题，把问题解决在基层。