为推动城市精细化管理“路长制”工作进一步提升。2月16日上午，长江路街道办事处主任张积会带队，街道班子成员、社区书记主任及相关科室负责人等30余人，到淮河路街道和建中街街道的精品街道、红旗路实地观摩学习“路长制”工作。

长江路街道观摩并学习了淮河路街道和建中街街道关于非机动车停车管理、烟头不落地、“四乱”治理、“门前新四包”、打造文化长廊等方面的具体措施，认真听取了负责人介绍“路长制”工作开展以来的主要做法和先进经验。观摩学习过程中，大家边走边拍边记，并和身边同事一起讨论、归纳，虚心向讲解员请教请教，找准差距。

观摩后，街道在办事处2楼会议室召开“路长制”工作推进会，分管领导李轶韬主任指出大家要学习借鉴淮河路街道和建中街街道创新的工作思路、科学的工作模式，压实责任、找准差距，在“路长制”工作中，主动作为，持之以恒，推进“路长制”工作标准化、精细化、常态化。随后，各社区依次谈论心得和下步打算，纷纷表示此次观摩学习学到了先进经验，受到了启发，为下一步深化路长制工作开展奠定了坚实的基础。

最后，办事处主任张积会结合街道实际情况，对下步“路长制”工作提出要求：

一是深化认识。深刻领会推行“路长制”工作的重大意义，要将“路长制”工作作为当前及今后一个时期的中心工作。

二是完善机制。借鉴淮河路街道管理模式，进一步明确二级路长、三级路长分包道路和工作内容，完善例会、考核评比、奖惩等机制，不折不扣抓好落实。

三是增加投入。加大人员、设备、资金投入力度，切实保障“路长制”工作顺利推进。

四是广泛发动。加强与辖区公共单位、物业、商户的沟通交流，精心打造志愿者服务队伍，广泛动员各方力量参与“路长制”工作。

五是提高标准。严格按照省市区工作要求，拉高标杆、提升档次、深耕细作、精益求精，强力整治“脏”“乱”“差”“污”，确保“路长制”工作横到边、纵到底、全覆盖、无遗漏。

六是注重细节。在“精”和“细”上下功夫，不断提升城市管理水平，着力优化城市环境，提升群众幸福指数。