为加强对街道领导干部的日常监督管理,进一步发挥廉政档案在严明党员纪律、强化日常监督等方面的作用,德化街街道纪工委开展党员干部廉政档案信息采集工作,为街道中层以上干部建立健全了廉政档案,全面、准确、及时地掌握干部廉洁从政基本情况。
建档全覆盖。聚焦“关键少数”和重点岗位,按照“一人一档、应建尽建”原则,将街道14名科级干部、16名中层干部、2名社区书记全部纳入廉政档案管理范围,统一采集信息条目,做实做细党员干部信息采集工作,做到监督对象全覆盖,为精准监督提供数据支撑。
动态常更新。采用“纸质+电子”双备份管理模式,实施动态化更新机制。对职务变动、岗位调整的干部,及时更新档案信息;对新任职干部,第一时间纳入建档范围,确保监督无遗漏。对有关领导干部职务调整、受奖励、惩戒和司法追究情况进行实时归档,有效提升日常监督精准度,让监督更加有力有效。
精准化运用。注重发挥档案管理价值,把廉政档案运用到监督执纪执法全过程,为评优评先、选拔任用、廉政审查等提供客观事实依据。切实发挥好廉政档案作用,时刻提醒全体工作人员绷紧纪律之弦,筑牢拒腐防变的思想防线。